Vérifié par notre équipe le 22/05/2024 • Travail • 2 sources
Un employeur peut-il demander un relevé de carrière à son employé ?
Un employeur peut-il demander un relevé de carrière à son employé ? En droit français, un employeur n'a pas le droit de demander un relevé de carrière à son employé. Le relevé de carrière est un document personnel qui récapitule les périodes d'activité professionnelle d'un individu et les cotisations versées pour sa retraite. Ce document est délivré par les organismes de sécurité sociale et est destiné à l'usage personnel de l'individu concerné. L'article L1221-6 du Code du travail dispose que l...
Un employeur peut-il s'opposer à la demande de formation de son salarié ?
Un employeur peut-il s'opposer à la demande de formation de son salarié ? Oui, dans la plupart des cas, l'employeur peut refuser ou encore reporter la formation. Ce n'est pas le cas dans le cadre du compte personnel de formation hors temps de travail. Attention : Le salarié doit toujours respecter certaines formalités et délais pour effectuer sa demande. Catégorie | Accord ou non de l'employeur ---|--- Plan de développement des compétences | L'employeur est libre d'accepter ou non la demande...
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